在日前召开的本钢集团四季度安全生产工作视频会议上，本钢集团领导重点对“反三违”等工作提出要求，并提出要全面开展“反三违”工作，“反三违”是安全生产的当务之急。
　　在生产过程中，“违章指挥”“违章操作”“违反劳动纪律”(简称为“三违”)，是人的不安全行为所导致的各类事故的罪魁祸首。在当前企业冲击全年生产经营目标的关键时刻，反“三违”更是遏制事故的强有力措施，通过“反三违”能够有效控制各类事故的发生，保证生产经营的平稳有序进行。
　　众所周知，很多事故都是因为“三违”行为引起的。“反三违”是安全生产的当务之急，对待“三违”行为，我们要坚决制止，坚决做到“不手软、不心软”，对“三违”人员要严肃处理，奖罚分明。只有通过教罚并举，严格管理，才能强化职工的安全意识，提高安全操作技能，规范操作行为，促使职工养成遵章守纪、规范操作的良好习惯。
　　“反三违”是安全生产的当务之急，对新职工、以前发生过工伤的人员、思想不稳、情绪波动人员，我们要重点关注，跟踪落实，做到事前提醒、过程监控、事后总结教育。要充分利用各种宣传渠道，让职工牢固树立“安全第一”思想，正确处理好“生产必须安全，安全促进生产”的衔接关系，算好安全生产经济账。
　　“反三违”是安全生产的当务之急，我们每一名职工都要清醒认识到，防止事故发生的关键就是杜绝违章，首先要从自身做起，增强自身的安全意识。不能存有侥幸心理、从众心理、逆反心理。要不嫌麻烦，不要用冒险蛮干的行为来表现自己，而是要听从指挥、按章操作。各部门、单位也要做好反“三违”各项基础工作，将“反三违”贯穿到生产经营全过程，坚决把“三违”问题控制在隐患形成之前，把隐患消灭在事故前面，全面提升企业安全生产预控能力，杜绝各类事故的发生。