文明，是企业的内在气质，更是企业实现高质量发展的底色。
　　回眸2021年，文明创建热潮涌动，典型模范引领风尚，志愿服务情暖人心，法治宣传成效显著……在鞍钢本钢重组背景下，本钢集团党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，把培育和践行社会主义核心价值观作为主线，贯穿到整合融合工作和各项生产经营目标当中，不断凝聚企业精神力量，使精神文明之花在新本钢璀璨绽放。

　　推进文明创建　支撑新征程企业格局

　　2021年，是中国共产党成立100周年，也是鞍钢本钢重组后扬帆起航的新起点，站在历史的交汇路口，本钢集团党委紧紧围绕中心工作，积极探索新形势下精神文明建设工作的有效途径，为新本钢打造高质量发展新格局提供精神支撑。
　　高位推进，压实责任。2021年本钢集团党委把精神文明建设工作纳入全年工作计划，实施“一把手亲自抓，分管领导分层抓，业务部门具体抓”的运行机制，压实各级责任，并结合企业生产经营目标制定精神文明建设规划，常态化夯实精神文明创建基础。
　　党建引领，深植思想。本钢集团党委将精神文明创建工作与党建工作深度融合，通过健全完善党委理论学习中心组学习制度，深入实施开展“共产党员先锋工程”“党建项目化工程”“五个一百”、建功立业等主题实践活动，形成党建带创建、创建促党建的良好局面。
　　文化建设，打造高地。过去的一年，本钢集团党委不断夯实企业文化建设，开展岗位培训和职业教育上百项，培训万余人次，并创建国家级、省级技能大师工作站，提高职工队伍整体素质；开展庆祝中国共产党成立100周年形式多样、内容丰富的主题活动，使职工文化生活更加丰富多姿。
　　不仅如此，在精神文明创建工作中，本钢集团党委始终将关爱先进，树立导向作为工作重点。2021年，本钢集团看望走访道德模范，礼遇先进，在企业内营造尊敬、学习、关爱先进典型的浓厚氛围。本钢集团党委还积极向国家、省、市推选各类优秀典型，在2021年度学雷锋志愿服务辽宁省“四最”先进典型评选中，板材冷轧总厂职工丁天君获评最美志愿者称号；在2021年度“本溪好人”评选活动中，板材热连轧厂职工丛朝日获得“本溪好人”殊荣，矿业南芬选矿厂职工高盛良被评为“本溪好人·最美志愿者”；此外，任枭一、任枭雄、张勇、杨治强、陈军等5名本钢职工获评2021年度本溪市道德模范；建设机电公司罗佳全技能大师工作室、修建（维检）公司炼铁作业区“高炉炉顶齿轮箱检修”应急检修班组，被授予2021年度本溪市“雷锋号”荣誉称号……
　　丰厚的精神文明土壤培育出累累硕果，更展现了新时代本钢人踏实进取、执著奉献的精神风貌，在2021年文明单位年度考评工作中，本钢集团被推荐为复查考评优秀单位。

　　加强典型引领　诠释新征程精神内涵

　　2021年3月5日，本钢集团党委授予罗佳全同志“本钢新时代功勋员工”荣誉称号，这名在本钢集团改革发展中作出卓越贡献，曾获得“辽宁好人·最美人物”、全国五一劳动奖章、全国劳动模范等荣誉的本钢杰出工人代表，是新时代好人精神、工匠精神的鲜活注脚。
　　2021年7月23日，本钢集团隆重举行首届“本钢好人”年度盛典，丁显军、王世明、任枭一、任宝纯、任枭雄等11名荣获2020年度“本钢好人”称号的普通职工走上舞台，接受鲜花、掌声和表彰。
　　刚刚过去的一年，正值本钢集团坚持以效益为中心，全面落实“5+1”工作格局和“1+4”重点任务，瞄定鞍钢“7531”战略目标和“双核”战略，实现高质量发展的关键时期，本钢集团党委以“好人精神”诠释本钢精神，为企业攻坚克难、踔厉前行凝聚强大的精神力量。
　　如今，“本钢好人”评选活动已成为本钢集团精神文明建设的品牌项目，截至目前，已连续评选出80名季度“本钢好人”，受到本钢干部职工和社会各界的广泛关注，成为引领企业文明发展的“风向标”。
　　亲眼见证本钢冷轧生产30年变迁的第一代轧钢工、板材冷轧总厂职工吴长发，几十年如一日扎根生产一线，带领职工屡破生产纪录，多年来他组织开展轧机断带等多个攻关项目，累计为企业创效上千万元。
　　“危急关头，脑海里只有‘救人’两个字。”路遇溺水行人，同为本钢人的新实业公司职工杨治强、板材铁运公司职工陈军作出了同样的选择，他们不约而同地从人群中冲出，跳入河中施救，直到落水者被急救车接走才默默离开。
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　　竞相涌现的“本钢好人”如同“蝴蝶效应”般，塑起了文明本钢的“骨架”，使本钢集团精神文明风貌日渐丰盈，令企业精神文明内涵更加深刻。

　　弘扬志愿精神　彰显新征程使命担当

　　隆冬季节，鲜红的“本钢志愿服务”队旗飘扬在银装素裹的太子河畔，百余名本钢志愿者们积极投身本溪市“生态立市”发展战略，利用休息时间参与到“保护母亲河 共创生态城”常态化河岸捡拾垃圾活动中，引导本溪市民参加巡河护河活动，共同用行动保护本溪市的生态环境。
　　家住本溪市平山区崔东社区的薛大爷，因为身患残疾生活不能自理，时至今日，他依然记得本钢志愿者们第一次来到家里的情景。陪他聊天，免费为他理发、量血压、擦门窗、收拾卫生……薛大爷问：“你们还会再来看我吗？”志愿者们回答：“当然，以后每个月我们都会来。”薛大爷感动地说：“我觉得这就是新时代‘雷锋精神’。”
　　——这只是本钢志愿服务的一个缩影。回首2021年，日益壮大的本钢志愿服务团队悄然融入山城百姓的生活，自愿无偿地为他人服务已逐渐成为很多本钢人的生活方式。
　　为使志愿服务精神不断弘扬，进一步培育志愿服务文化，本钢集团党委精心组织，把志愿服务与岗位奉献结合起来，与学雷锋活动结合起来，健全志愿者招募管理制度，完善各项保障措施，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，始终秉承“本钢志愿者 温暖本钢人”“立足本钢 奉献社会”的志愿服务理念，使本钢志愿服务精神更具影响力。
　　小善大爱，点滴汇聚。让空巢老人身边有儿女般的关怀，让留守儿童身边有父母般的关心，让残疾人身边有亲人般的关爱，让每一个遇到困难的人都能得到及时的帮助……越来越多的本钢人在参加志愿服务中感受到快乐，也从中塑造了新的自我。目前，本钢志愿服务队共有电气维修、爱心助学、爱心献血、社区便民、劳模工匠、青年志愿服务、板材公司志愿服务、北营公司志愿服务、矿业公司志愿服务9个直属支队，注册队员已达2502人，累计开展志愿服务活动总时长1575小时。在这座钢铁之城中，本钢志愿者用真情、真心、真意不断传递着温暖能量。2021年，本钢志愿服务工作被评为本溪市宣传思想工作十大“最佳实事”。

　　开展法治宣传　提升新征程思想境界

　　全面加强法治宣传教育是塑造企业文明的抓手。2021年，本钢集团党委紧紧围绕职工对法治文化的需求，在志愿服务、诚信建设、文明交通、文明旅游、网络文明传播、道德模范评选表彰等精神文明建设工作和活动中，有机融入法治宣传教育内容，推动法治宣传教育工作常态化开展。
　　在实际工作中，本钢集团党委深入宣传贯彻习近平法治思想，及《辽宁省贯彻落实〈法治社会建设实施纲要（2020-2025年）〉具体举措》、鞍钢集团法治工作会议精神、鞍钢集团合规手册等内容，进一步增强本钢集团干部职工法治、合规意识。此外，本钢集团党委积极组织所属各单位参加鞍钢集团法治工作会议暨鞍钢集团合规手册发布会，并将贯彻学习会议精神纳入基层各级党委中心组学习，大力营造依法治企浓厚氛围。
　　为扩大法治宣传覆盖面，本钢集团党委还通过《本钢日报》等媒体平台开展法治宣传，组织开展合同员业务培训，并以《中华人民共和国国防教育法》颁布周年、“国家宪法日”为契机，开展系列主题宣传活动，在企业内营造尊法学法守法用法的浓厚氛围，引导职工自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任，为全面推进依法治企建设夯实精神基石。
　　文明塑造企业风骨，精神传递向上力量。如今的本钢，正因精神文明的滋养而变得更加团结奋进；而未来，精神文明建设也必将成为本钢集团奔跑在高质量发展道路上的熊熊火炬，照亮新时代本钢人担当作为、同心筑梦的新征程。