疫情期间，职工培训工作如何开展？由辽宁冶金技师学院负责组织的本钢职工新型学徒制一期班在线教学，发挥了积极作用，一批参训职工通过线上学习提高了职业技能，做到了防疫不停学。
　　新型学徒制是采取“企校双制、工学一体”的模式，即由企业与技工院校、职业院校、职业培训机构、企业培训中心等教育培训机构采取企校双师带徒、工学交替培养等模式共同培养学徒。2017年，该学院就开始在本钢集团范围内试点新型学徒制，2019年下半年，新型学徒制一期班正式开班，学员来自板材热连轧厂、冷轧厂、特钢厂、焦化厂等9个单位的26个工种，学期一年。正在培训紧锣密鼓进行之际，新冠肺炎疫情暴发。在疫情期间如何保证新型学徒制培训工作正常进行成为学院和本钢集团有关厂矿学员面对的难题。
　　针对疫情期间的特殊情况，该学院根据辽宁省人社厅、财政厅《关于做好新冠肺炎疫情防控期间线上职业技能培训工作的通知》，积极与市人社局、人力资源服务中心进行对接，组织建立新型学徒制网络在线学习平台，设立员工职业生涯规划、安全生产、计算机等相关课程，全部课程由学院自己的师资力量完成，保证了疫情期间线上培训工作的顺利进行。
　　本钢集团新型学徒制网络在线学习平台的建立，满足了职工在疫情防控特殊时期学习知识提高技能的需求，受到了参加培训职工的热烈欢迎。