关爱一线职工健康，切实做好夏季防暑降温工作，本钢集团工会持续开展“送清凉”活动。从7月28日起，本钢集团工会陆续将西瓜等第三批防暑降温物品送到基层各单位高温、露天岗位，让坚守生产一线的职工感受到企业的关爱。
　　入伏以来，骄阳似火，酷暑难当，全国各地进入了“烧烤模式”，温度节节攀升，给奋战在生产建设一线的本钢广大职工带来了高温酷暑的严峻挑战。为进一步做好安全生产、劳动保护和防暑降温工作，更好地服务基层一线职工。本钢集团工会充分发挥工会组织“暖人心、促生产、保平安”的积极作用，积极做好防暑降温工作，保障施工生产一线职工的健康权益。本着“以人为本、关爱职工”的宗旨，本钢集团工会积极策划、周密安排，早在6月底就启动了“送清凉”慰问活动。各级工会组织也积极响应集团工会号召，为奋战在一线的广大职工送去了“清凉”和工会“娘家人”的关怀。
　　在开展“送清凉”活动过程中，本钢集团工会领导、工会干部深入生产一线，慰问在酷暑下依然坚守在一线的职工，为在高温酷暑天气里辛勤工作的职工们送上了一份“清凉”，带去了工会组织的亲切慰问。
　　为做好防暑降温工作，本钢集团公司各级工会组织还认真检查了项目生产、生活防暑降温和安全卫生措施，检查落实职工的生活、工作情况，并要求作业场所按照规定配备安全生产和职业防护设施，采取足够的防暑降温措施，保证高温作业条件下职工身体健康和生命安全。
　　据悉，本钢集团工会还将在近日为一线高温、露天岗位的46000多名职工送出西瓜7万多公斤。截至目前，本钢集团工会在“送清凉”活动中投入的慰问资金已达70余万元。
　　“送清凉”活动的持续开展，让本钢集团广大职工感受到了工会组织的关爱，切实保障了广大职工的身心健康，在提升企业凝聚力和向心力的同时，也为保证企业生产经营平稳运行贡献了工会组织的力量。